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清华人事管理系统是在《清华软件人事管理系统》的基础上研发而成的，集合了《清华软件人事管理系统》的所有功能，在此基础上另外增加了人员培训的管理信息量，增加了员工招聘管理，使人事管理更加，清华人事管理系统功能更加强大。虽然增加了功能，但界面和操作难度并没有增加，反而更加人性化，智能化。例如在招聘管理中，初试合格人员信息自动进入复试模块，不用重复录入。在人员试用期快结束时，系统会提示管理者员工的试用期快到了。 清华人事管理系统包括九大模块：一.辅助功能（日常记事.通讯录.会议记录.证照到期提醒.员工生日提醒）二.基础设置（考核项目设置.考核等级设置.奖惩项目设置.部门信息设置）三.人事管理（应聘人员登记.就出人员复试.新员工试用审核.人事档案）四.调动管理（人事调动.员工离职登记.复职登记.员工异动浏览）五.合同管理（合同登记.合同转正维护.试用到期提醒.合同到期提醒）六.工资管理（工资录入）七.培训管理（培训管理）八.绩效考核（考核记录）九.奖惩管理（奖惩记录）
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